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Carrière

Vous souhaitez nous aider à améliorer le monde du travail ?

Dix mille matins est une entreprise de talents, toujours à la recherche de mains fortes pour remplir sa mission.

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Conseiller.ère d'orientation

Axe: Counseling de carrière et accompagnement des entreprises dans le développement et la mobilisation de leurs talents

Dix mille matins est une entreprise qui accompagne les humains dans leur quête d'épanouissement professionnel, à toutes les étapes de leur carrière, en leur fournissant la connaissance de soi et les outils nécessaires pour atteindre leurs aspirations.

La quête vers l'épanouissement personnel se fait à travers un marché du travail qui est en constante évolution et qui nécessite beaucoup d'agilité, d'adaptation chez la personne. Nous sommes là pour aider à la fois les individus et les organisations dans cette mission.

UN POSTE TEMPS PLEIN ET UN POSTE TEMPS PARTIEL SONT DISPONIBLES

Comment savoir si ce poste est pour toi ?

Si..

​​

  • Tu as fait ta maitrise en orientation/counseling de carrière (membre de OCCOQ);

  • Tu as envie de travailler avec une équipe dynamique, mobilisée par la même mission et qui a déjà un bon réseau de contacts;

  • Tu n'as pas peur d'oeuvrer dans une compagnie en pleine croissance ou ton rôle peut évoluer. Tu sais donc t'adapter, être agile et tu es prêt.e à partager tes idées (on aime ça!);

  • Tu es ouvert.e à faire du développement de clients, à faire la promotion de Dix mille matins pour qu'on n'arrête pas notre belle ascension;

  • Tu as à coeur la santé psychologique au travail et le mieux-être;

  • Tu souhaites agir comme acteur.rice de changement (faire la différence pour vrai en pleine pénurie de main-d'oeuvre) pour mobiliser et interagir avec des clients de domaines d'expertise variés;

  • Tu as pleins d'idées dans le développement de contenu pour améliorer la pratique

Comment tu auras un impact:

  • En accompagnant une clientèle adulte, par le biais d'une variété de services en orientation et en développement de carrière comme le bilan de carrière, la conciliation travail-famille, la réorientation, la connaissance de soi, la planification de la retraite

  • En accompagnant des professionnels et/ou des gestionnaires dans l'identification et la mise en place de stratégies visant l'épanouissement au travail

  • En partageant avec l'organisation ta passion et ta conviction face à l'importance de prendre soin de l'humain dans le milieu de travail

Comment nous t'aiderons à te développer et à favoriser ton mieux-être au travail (les bottines suivent les babines ici!): 

  • Les vacances: pas de limite comme tel, on s'en parle et on s'organise;

  • Tu travailles de chez toi, mais on aime se voir de temps en temps pour cogiter ensemble;

  • Activités sociales tout au long de l'année;

  • Tu auras ton propre plan d'épanouissement au travail. Bref, tu as ton mot à dire sur tes tâches parce qu'au fond nous voulons que tu sois heureux.se toi aussi et que tu continues à avoir des défis au travail. On évolue ensemble;

  • Offre de formations internes

  • Possibilité de devenir partenaire de l'entreprise

  • Salaire à discuter (ça va dépendre du rôle qu'on va bâtir ensemble et de ton expérience)

 
 

Conseiller.ère en psychologie du travail 

Axe: Accompagnement des entreprises dans le développement et la mobilisation de leurs talents

Dix mille matins est une entreprise qui accompagne les humains dans leur quête d'épanouissement professionnel, à toutes les étapes de leur carrière, en leur fournissant la connaissance de soi et les outils nécessaires pour atteindre leurs aspirations.

La quête vers l'épanouissement personnel se fait à travers un marché du travail qui est en constante évolution et qui nécessite beaucoup d'agilité, d'adaptation chez la personne. Nous sommes là pour aider à la fois les individus et les organisations dans cette mission.

UN POSTE TEMPS PLEIN ET UN POSTE TEMPS PARTIEL SONT DISPONIBLES

Comment savoir si ce poste est pour toi ?

Si..

​​

  • Tu as fait des études en ressources humaines, en orientation ou en psychologie du travail; 

  • Tu as envie de travailler avec une équipe dynamique, mobilisée par la même mission et qui a déjà un bon réseau de contacts;

  • Tu n'as pas peur d'oeuvrer dans une compagnie en pleine croissance ou ton rôle peut évoluer. Tu sais donc t'adapter, être agile et tu es prêt.e à partager tes idées (on aime ça!);

  • Tu es ouvert.e à faire du développement de clients, à faire la promotion de Dix mille matins pour qu'on n'arrête pas notre belle ascension;

  • Tu as à coeur la santé psychologique au travail et le mieux-être;

  • Tu souhaites agir comme acteur.rice de changement (faire la différence pour vrai en pleine pénurie de main-d'oeuvre) pour mobiliser et interagir avec des clients de domaines d'expertise variés;

  • Tu as pleins d'idées dans le développement de contenu pour améliorer la pratique

Comment tu auras un impact:

  • En accompagnant des professionnels et/ou des gestionnaires dans l'identification et la mise en place de stratégies visant l'épanouissement au travail

  • En partageant avec l'organisation ta passion et ta conviction face à l'importance de prendre soin de l'humain dans le milieu de travail

Comment nous t'aiderons à te développer et à favoriser ton mieux-être au travail (les bottines suivent les babines ici!): 

  • Les vacances: pas de limite comme tel, on s'en parle et on s'organise;

  • Tu travailles de chez toi, mais on aime se voir de temps en temps pour cogiter ensemble;

  • Activités sociales tout au long de l'année;

  • Tu auras ton propre plan d'épanouissement au travail. Bref, tu as ton mot à dire sur tes tâches parce qu'au fond nous voulons que tu sois heureux.se toi aussi et que tu continues à avoir des défis au travail. On évolue ensemble;

  • Offre de formations internes

  • Possibilité de devenir partenaire de l'entreprise

  • Salaire à discuter (ça va dépendre du rôle qu'on va bâtir ensemble et de ton expérience)

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